U Hrvatskoj je trenutačno više od 130.000 stranih radnika, među kojima su mnogi iz dalekih zemalja - Nepala, Indije i Filipina. Kako bi što manje osjećali nostalgiju za svojim domovima i obitelji, bave se i domaćem stanovništvu manje poznatim sportovima poput - kriketa.
Indijac Koovappady Sheeban Višnu već šest mjeseci u tvrtki Montaža zavaruje i brusi dijelove za čelične mostove. Tamo radi dosta Indijaca pa ima mnogo prijatelja i sretan je što radi u Slavonskom Brodu, kaže.
Čežnju za domovinom liječe družeći se sa sunarodnjacima koji rade u više brodskih tvrtki. Na improviziranom igralištu u blizini gradskog središta igraju kriket.
- Obitelj je daleko, ali i ovo je naša obitelj. Svi su ovi ljudi kao obitelj i uživamo zajedno, kaže Ranjith George, radnik iz Indije.
Višnu dodaje kako rade deset sati dnevno i nemaju se gdje zabaviti, pa vikendima igraju kriket. Lokalno stanovništvo, kažu ovi radnici, prijateljski je raspoloženo. Da im se pridruže u igri - rado bi ih naučili pravila.
- Kriket nije težak. Brzo bi naučili. Ali mislim da ih baš ne zanima. Mislim da više vole nogomet, kaže Ranjith George.
Integracijski program "Welcome to Croatia"
Ali zašto ne pokušati, kaže inženjer u ĐĐ Montaži
Mladen Sajfert. Zaista, sport bi sigurno pomogao u procesu integracije. Učenje jezika još i više.
Gospodarska komora ove je godine pokrenula integracijski program "Welcome to Croatia". Petodnevnu edukaciju iz osnovnih komunikacijskih vještina.
- Program osigurava stjecanje osnovnih komunikacijskih pravnih i stručnih vještina, jezičnih kompetencija te poslovnih znanja i kompetencija potrebnih za uključivanja stranih radnika u tržište rada, tvrdi poslovni tajnik Županijske komore Slavonski Brod
Tomislav Tekić.
U Hrvatsku su došli trbuhom za kruhom. Veći dio plaće šalju kući. A sa sobom su donijeli različitosti koje postaju bogatstvo kada se ljudi bolje upoznaju.